أبل تصل لاتفاق تعاقدى مع موظفي التجزئة النقابيين فى الولايات المتحدة لأول مرة

توصلت شركة أبل والموظفون النقابيون في متجرها للبيع بالتجزئة في تاوسون بولاية ماريلاند إلى اتفاق مبدئي من شأنه أن يضمن لهم أجورًا أفضل وحماية وظيفية وتحسينات في الجدول الزمني لدعم التوازن بين العمل والحياة وعملية تأديبية أكثر شفافية. في عام 2022، أصبح موقع تاوسون أول متجر لشركة أبل في البلاد يتشكل من نقابات، وفي مايو، صوتوا لصالح تفويض إضراب ضد الشركة بعد نتائج مفاوضات “غير مرضية”.

وقالت الرابطة الدولية لعمال الماكينات والطيران والموظفين المنظمين للبيع بالتجزئة (IAM CORE) إنها كانت تتفاوض مع شركة أبل منذ يناير 2023، وبموجب الاتفاق المؤقت الذي مدته ثلاث سنوات والذي توصلوا إليه الآن، سيحصل العمال على زيادة متوسطة بنسبة 10٪ على مدار عمر العقد، وسترتفع معدلات الأجور الأساسية لمعظم الوظائف.

ويتضمن الاتفاق أيضًا بندًا للانفصال، ويمثل الاتحاد حوالي 85 موظفًا، وسيكون بوسعهم التصويت على الاتفاق في السادس من أغسطس/آب.