قبل السفر.. كيف تكتشف تعرضك للنصب من شركات إلحاق العمالة الوهمية؟

حذرت وزارة العمل المواطنين من التعامل مع شركات وهمية لاستقدام العمالة المصرية بالخارج، لافتة إلى أنها تعمل على تسهيل حصول العمالة المصرية على أي خدمات مجانا، بالتزامن مع تنظيم متابعات ومراجعات مع الشركات لحفظ الحقوق. للمواطنين، والتأكد من التزامهم بأحكام قانون العمل..

أما عن كيفية اكتشاف تعرض أحد العاملين للاحتيال من قبل الشركات، يستعرض «اليوم السابع» من خلال هذا التقرير عدة خطوات تمكنك من التأكد من سلامة وضع الشركة التي تتعامل معها، وصحة الأمر. توفر الوظيفة المتقدم لها من خلال:

1- رقم ترخيص الشركة:

وزارة العمل تخصص رقم ترخيص غير قابل للتكرار حتى لو كانت الشركة مغلقة. ويمكن التحقق من الترخيص من خلال مراجعة مكتب ترخيص الشركات في الوزارة والمديريات في جميع المحافظات للتأكد من حصول هذه الشركات على الترخيص..

2- الاستعلام عن فرص العمل في هذه الشركات من وزارة العمل:

وبموجب القانون، تلتزم أي شركة استقدام عمالة تتلقى طلبًا لاستقدام عمال، بإخطار الوزارة به وبياناته للتسجيل. بدورها تقوم الوزارة بالتحقق من صلاحية فرص العمل، من خلال التواصل مع الجهات الرسمية في الدولة التي تشغل تلك الوظائف، ويتم ذلك خلال 10 أيام تقريباً، وبذلك يمكن التأكد من توافر فرص العمل في الشركات بسهولة من وزارة العمل.

إذا كان العامل قد سبق له السفر إلى الخارج، عن طريق إحدى شركات استقدام العمالة، واكتشف أثناء عمله عدم التزام جهة التعاقد بشروط العقد، فيمكنه التوجه إلى مكاتب تمثيل العمالة الخمسة في الخارج، وتقديم شكوى حفاظاً على حقوقه، وسيتم إعلامه بالإجراءات القانونية..

يجوز لوزير العمل إيقاف نشاط أي شركة ثبت أو تأكد مخالفتها للقانون، حيث تتم متابعة عمل الشركات من خلال دائرة التفتيش التي تقوم بعمليات تفتيش دورية وغير دورية على الشركات، للتأكد من صحتها. متابعة مدى التزامهم بنص القانون، وتسجيل كافة أوامر العمل الخاصة بهم، بالإضافة إلى الشكاوى التي تصلهم. الوزارة تستقبله.