محافظ أسيوط: دورات تدريبية وورش عمل للعاملين بإدارات الموارد البشرية

أكد اللواء الدكتور هشام أبو النصر محافظ أسيوط، أهمية التدريب المستمر لصقل خبرات ومهارات العاملين بالجهاز الإداري بالمحافظة «الديوان العام والوحدات المحلية والمديريات الخدمية»، بهدف تحسين الأداء وتطوير منظومة الإدارة وتسريع وتيرة العمل ورفع معدلات الإنجاز، بالتعاون مع مديرية التنظيم والإدارة بالمحافظة ووزارة التنمية المحلية.

نظمت مديرية التنظيم والإدارة بالمحافظة ورشة عمل تدريبية لمسئولي الموارد البشرية بديوان عام المحافظة والوحدات المحلية التابعة لها والمديريات الخدمية بالمحافظة، بهدف تحسين عملية التدريب والتواصل المستمر، والتعرف على المشاكل والمعوقات التي تعترض تطبيق القانون 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية وتعديلاته، وذلك بحضور يسري بخيت أحمد مدير مديرية التنظيم والإدارة، وعلي فاروق علي مدير إدارة الشكاوى والاستفسارات، ومكاوي علي أحمد مدير إدارة الخدمة المدنية، وعبد الصادق قاسم عبد الصادق مدير إدارة التفتيش، وعاطف محمد علي باحث أول بإدارة التنظيم والترتيب.

وخلال الورشة تم مناقشة بعض الإشكاليات المتعلقة بتطبيق أحكام قانون الخدمة المدنية رقم 81 لسنة 2016 ومنها على سبيل المثال قواعد مقارنة المرشحين لمنح البدل التشجيعي وفقاً لأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية ومدى تأثير تقارير تقييم الأداء على الترقيات وكذلك أثر العقوبات التأديبية على تقديم تقييم الأداء وأيضاً حق الموظف في العمل لدى الغير خلال فترة إجازته وتم الرد على كافة الأسئلة والاستفسارات التي طرحها الحضور بخصوص الإجازات وتقارير تقييم الأداء وأحكام قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية.

للمزيد : تابعنا هنا ، وللتواصل الاجتماعي تابعنا علي فيسبوك وتويتر .